国(guó)务(wù)院办公厅发布关于优化调整稳(wěn)就业政策措施全力促发(fā)展(zhǎn)惠民(mín)生的(de)通知。通(tōng)知(zhī)提出，支持国有企业扩(kuò)大招聘规模。对按(àn)照工资效益联(lián)动机制确定的(de)工资总额难以满足(zú)扩(kuò)大高校毕业(yè)生招聘需求的国有企业，经履行出资人职责机构或其(qí)他(tā)企业主管部门同意，统筹考虑企业(yè)招聘高(gāo)校毕业生人数、自然减员情况(kuàng)和现有职工工资水(shuǐ)平(píng)等(děng)因(yīn)素，2023年可给予一次性(xìng)增人增资，核增部分据实计入工资总额并作为下一年度(dù)工资总额预(yù)算(suàn)基数。稳定机关事(shì)业单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单位编制(zhì)存量，统筹自然减员(yuán)，加(jiā)大补员(yuán)力度，稳定(dìng)招录、招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生规模，合理(lǐ)确定(dìn泰国相当于中国的哪个省，泰国等于中国哪个省g)招录、招(zhāo)聘(pìn)时间。

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