4月20日，作为国(guó)内规模最大的民营(yíng)能源企(qǐ)业(yè)之一(yī)的(de)新奥股(gǔ)份（600803.SH），披露了2022年度ESG报告(gào)。这(zhè)份长达72页的(de)社会(huì)责任报告，就(jiù)公司环境、社会(huì)和(hé)管治三(sān)个维度展开详细汇报。新奥股(gǔ)份践行ESG表(biǎo)现得到了社会多方的认可，获得2022年WindESGA股最佳(jiā)实(shí)践(jiàn)奖、安永可持续感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌，感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌曲发(fā)展年度杰出企业(yè)奖等(děng)多个奖项荣誉。

　　新奥股份董(dǒng)事长王玉(yù)锁指出，ESG的理念是推动人(rén)类(lèi)社会可持续(xù)发展，这个理念很好(hǎo)地体现了企业公民的社会价值。作为一家(jiā)以清洁能源(yuán)为主的企业(yè)，理应有所作为(wèi)，作出表(biǎo)率。

　　推动低碳发展，碳排放强度(dù)下降28.3％

　　在ESG报告(gào)中，环境（Environment）这一维度(dù)举(jǔ)足(zú)轻重，特别是在(zài)国(guó)内“双碳”背景下，能(néng)源(yuán)企业肩负重要使命。新奥(ào)股份一方面积(jī)极主动履行低碳减排义务(wù)，承诺(nuò)2030年实现碳达峰，2050年实现碳中(zhōng)和，带动产业绿色低(dī)碳(tàn)转型，为营造绿色生态贡献力量。另一方(fāng)面(miàn)，公司始终坚(jiān)持“科学管理(lǐ)、绿色(sè)清洁、遵(zūn)纪守法(fǎ)、持续改进”的环境管理方针，不断(duàn)落实环保工作主体(tǐ)责任，明确(què)内部(bù)员工的环保职(zhí)责。

　　环境(jìng)保(bǎo)护工作不(bù)只(zhǐ)是新奥股份领导层付诸(zhū)实(shí)践，公司的每一位员工都有相关(guān)意识、决(jué)心和实际举(jǔ)措。为了更好落实环保工作，新(xīn)奥(ào)股份持续加(jiā)强员工节能(néng)环保意(yì)识，发起(qǐ)低(dī)碳绿(lǜ)色办公的倡(chàng)议活动，倡(chàng)导各子公司组织开(kāi)展(zhǎn)各类低碳节能主(zhǔ)题宣贯活动，促进员工(gōng)养(yǎng)成低(dī)碳(tàn)办公及生活的习惯，提升了公司低碳节能领域的黏合度(dù)、契合度(dù)。

　　截至2022年底，新(xīn)奥(ào)股(gǔ)份碳排放强度同(tóng)比下降28.3％，综合能耗(hào)消耗密度同(tóng)比下降20.4％，全年(nián)无(wú)重大环境污(wū)染事件(jiàn)与违规行为，新奥股份及下属(shǔ)公(gōng)司66家通过(guò)ISO14001环境管理体系(xì)认(rèn)证(zhèng)。新(xīn)奥股份助力社(shè)会及用户减排5288万吨(dūn)，全(quán)年环保资金投入6029万(wàn)元。

　　此外，作(zuò)为行业气候先锋企业，2022年新奥(ào)股(gǔ)份与国际(jì)权威第三方咨询机构合(hé)作，开(kāi)展(zhǎn)了领先披露天(tiān)然气产品(pǐn)全生命周期碳排放范围(wéi)三测算工作，成(chéng)为国内能源(yuán)行业周期碳足迹的公(gōng)司。

　　综(zōng)合能源营(yíng)收规模增至(zhì)百亿，光(guāng)伏发电装机规模共计4.25MW

　　新奥股份ESG报(bào)告中的环境(jìng)部分(fēn)指出，公司秉(bǐng)持绿(lǜ)色发(fā)展的理念，全面响应国家“30、60”双碳(tàn)目(mù)标与(yǔ)能源(yuán)转(zhuǎn)型战(zhàn)略，并(bìng)结合公司的业务范畴，全面探索低碳能源与清洁能源解决方案，为促进能源、经济、社(shè)会与环境(jìng)的协调发展(zhǎn)贡(gòng)献力量。

　　从新奥股份2020至2022年的年(nián)度报告中可以看(kàn)到，涉及低(dī)碳能源(yuán)与清洁(jié)能(néng)源解决方案的综合能(néng)源销(xiāo)售及服务项目营(yíng)收表现(xiàn)强劲的成长性。2022年(nián)这(zhè)一业务实(shí)现营(yíng)业收(shōu)入120.52亿元，同比增长38.12％，营收增速超(chāo)过公司平(píng)均水(shuǐ)平。截至2022年底，新(xīn)奥(ào)股份(fèn)共有(yǒu)60个综合(hé)能源(yuán)项目完成建(jiàn)设并(bìng)投入运营，累计已投运综合能(néng)源项目达210个。

　　图1：新奥(ào)股份2020至2022年综(zōng)合能源销售及服(fú)务项目营业收入

　　制图：金融(róng)界上市公司研究(jiū)院；数据来源：年(nián)度报告

　　在综合能源(yuán)业务方面，公司充分运(yùn)用数(shù)智技术，强化泛能理念牵引(yǐn)，紧抓政府、客户绿(lǜ)色低(dī)碳需求，聚焦(jiāo)低碳园区、低碳(tàn)工厂、低碳建筑(zhù)、低碳交通四大业务矩(jǔ)阵，各业务(wù)组织结合资源禀赋积极探(tàn)索光伏(fú)、冷能发(fā)电可行(xíng)性，力图最(zuì)大化利用(yòng)各厂区内(nèi)楼(lóu)顶、车(chē)棚、可利用地面等(děng)区域(yù)的太阳能资源和接(jiē)收站的冷能资源。

　　具体到(dào)光伏(fú)领(lǐng)域，2022年新(xīn)奥(ào)股份于多地开(kāi)展(zhǎn)自有建筑光(guāng)伏(fú)发(fā)电项(xiàng)目，装机规模共计4.25MW，可再生能(néng)源使用总(zǒng)量达到530.98万kWh。其中(zhōng)，新(xīn)奥股份2022年自身(shēn)运营设施投运(yùn)规模较大的光伏设(shè)施位于舟山(shān)接收站，设计年发(fā)电量53.6万kWh，年减碳约424吨二(èr)氧化碳当量。

　　依托(tuō)安(ān)全数智(zhì)化技术(shù)，职业健康安全投(tóu)入(rù)共计17.4亿元(yuán)

　　新奥股(gǔ)份ESG报告中的感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌，感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌曲社(shè)会（Social）维度指出，公司(sī)依(yī)托(tuō)安全(quán)数智(zhì)化(huà)，实现全业务(wù)场景下“看得见、知(zhī)重(zhòng)点、有人管”的安全智(zhì)慧运营管理体(tǐ)系，实现从生产安全和数(shù)智安全双向赋能，演进到“全(quán)场景安(ān)全”的(de)实践和落(luò)地。

　　截至2022年(nián)底(dǐ)，新奥股份职(zhí)业健康(kāng)安(ān)全投入共计17.4亿元，设置专职安全管(guǎn)理人(rén)员1041名，信息安全(quán)培(péi)训时长共计(jì)4390小时和总人次554,333次(cì)，无重大信(xìn)息安全事故。此(cǐ)外(wài)，公司员工(gōng)百万工时工(gōng)伤(shāng)事故率(lǜ)0.34，职业病案例(lì)数0件(jiàn)，承包商百万(wàn)工时工伤(shāng)事故率0.15。

　　新(xīn)奥股份(fèn)除了(le)积极在安全生产(chǎn)方面(miàn)树立公司品牌(pái)外，公司还积极开展以绿色(sè)工程、建校工程(chéng)、励志工程和素(sù)质工程(chéng)为核心的多个(gè)公益慈善(shàn)项目(mù)，并参与乡村振兴行(xíng)动(dòng)。2022年以来，新奥股份(fèn)及子公司开展慈(cí)善捐(juān)款共计2442万元(yuán)。

　　重视企业治理，客户满意度95.4分(fēn)

　　良好的(de)企业(yè)治理对(duì)于(yú)公(gōng)司(sī)未来发展有着重要意义，新(xīn)奥(ào)股份在2022年ESG报告的治理（Governance）部分中(zhōng)表明，公司建立了完善(shàn)的(de)企业治理架构，不断(duàn)提升(shēng)董事会运作效率(lǜ)，持续加强风险(xiǎn)管理机制建设，保障公司的可持续发展。

　　在制(zh感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌，感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌曲ì)度体(tǐ)系方面，新奥股份严(yán)格遵守上(shàng)市地(dì)的监(jiān)管(guǎn)要求，持(chí)续完(wán)善治(zhì)理架构及(jí)内部管控(kòng)体系。在(zài)多元化管制方面，公司以更加全面综合(hé)的(de)视(shì)角理解市(shì)场(chǎng)和客户的需求，提(tí)升公司决策水平。其(qí)中，女性董事占比由2021年(nián)的8％提升至2022年的18％，独立(lì)董事(shì)占比由2021年(nián)的33％提升至(zhì)2022年的(de)36％。在(zài)合(hé)规(guī)运(yùn)营方面，公司不断加强风险(xiǎn)管控(kòng)，建立完善的(de)风(fēng)险管控体系，保障公(gōng)司稳健经营和健(jiàn)康发展。

　　另外(wài)，新奥股份重(zhòng)视客(kè)服团队综合素质(zhì)，旨在(zài)为客户提供专业、优质的服(fú)务。公司优(yōu)化客户投诉处理(lǐ)机制，增加了“客(kè)户满意”管(guǎn)理原则，明确要(yào)求投诉调查过(guò)程(chéng)须(xū)遵循客(kè)观性和真实性要求，对处理时效、处(chù)理流程与处理规则都进行闭环监督，对所有投诉事件进行100％回访并收集(jí)最终客户(hù)评价，提升(shēng)客户体验(yàn)感。2022年，新奥股(gǔ)份的客户满意度为95.4分(fēn)，客户(hù)投诉率为0.02‰，投诉处理及时率90.9％，投(tóu)诉办(bàn)结率100％，投诉处(chù)理满意度达到94.6％。

　　展望2023年，公司表示将(jiāng)牢牢(láo)把握(wò)天(tiān)然(rán)气大发展和产业数智升级(jí)的重(zhòng)大机遇，坚定(dìng)推进(jìn)业(yè)务创新升级，在可持(chí)续发展理念引领下，探索落地(dì)公司在管治、环境(jìng)及社会等多方面的高(gāo)质量发展新(xīn)模式，携手所有同仁和伙伴共同谱写中国式现(xiàn)代化的能源产业新篇章。

未经允许不得转载：连云港装饰公司,豪泽装饰 感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌，感谢你特别邀请来见证你的爱情是什么歌曲