小洲团队娇(jiāo)娇走的(de)原因，有想法的娇娇(jiāo)掌握自己(jǐ)的职业生涯(yá)：1.木(mù)秀(xiù)于林，风(fēng)必(bì)摧(cuī)之(zhī)。小洲团队娇娇是小(xiǎo)洲团队中，众多女生中最优秀的一个，甚至可以说是(shì)唯(wéi)一一个。在部分粉(fěn)丝心目中，除了小洲(zhōu)团队娇娇，其他的都没有看到眼中；没有了小洲团队娇(jiāo)娇，觉得缺(quē)少(shǎo)了很多，是(sh夺笋啊是什么意思网络用语，夺笋啊是什么意思网络用语怎么说ì)任(rèn)何(hé)其(qí)他女生(shēng)都无法弥补的，这就是小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇的不可替代性。可惜，也会形成其他人对她的围击。

2.太过优秀，和老板意见不同。优秀的人总是(shì)如此(cǐ)，怎(zěn)么(me)可能会(huì)久甘人下(xià)。而且有(yǒu)一种说(shuō)法(fǎ)是小(xiǎo)洲团队娇娇和老板似(shì)乎(hū)有一些意见不(bù)合(hé)，双方有一些矛(máo)盾。很多时候发(fā)生矛盾(dùn)，是因为双方的想法(fǎ)不同(tóng)，这种想法不(bù)同，往(wǎng)往不是谁对(duì)谁错的(de)问题(tí)，而是听谁的问题。老板肯定大于员工(gōng)，所以自然是(shì)要听老板(bǎn)的，可是优秀(xiù)员工往(wǎng)往也不(bù)愿(yuàn)意妥协(xié)。

3.独立自主，另立(lì)门户。小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇娇一开始的(de)时(shí)候肯定也是需要(yào)人带的，但是随着(zhe)小洲团队(duì)娇娇的慢慢成长，就(jiù)发(fā)现这个女孩(hái)子(zi)的潜力(lì)和成长速度都是巨(jù)大的。对于(yú)这样有(yǒu)想法(fǎ)、有冲(chōng)劲的(de)员工，老板在喜欢同时(shí)，也(yě)会没(méi)有安(ān)全感，因为可能(néng)留(liú)不住(zhù)。其实到了一定(dìng)的程度，如果各方面条件(jiàn)成熟，为什么(me)不选择自立门户，自己为自己打(dǎ)拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始转(zhuǎn)行。要知道网红的生命周期是很短(duǎn)的，时刻都伴随(suí)着一种被淘汰(t夺笋啊是什么意思网络用语，夺笋啊是什么意思网络用语怎么说ài)的恐惧感，也时刻都(dōu)在给自己找后路。小洲团队娇娇也是如(rú)此(cǐ)，不可(kě)能一直当网红，可能要转型。而且小洲团队娇娇的家庭条件也不(bù)错，当网红更多(duō)是为了娱(yú)乐，等到兴(xīng)趣减淡(dàn)，就想要找另外一个稳定(dìng)的(de)工作(zuò)，或许(xǔ)结(jié)婚生(shēng)子，回归简(jiǎn)单的(de)生活。

5.继续学习(xí)，谋(móu)定(dìng)而(ér)动。还有一种(zhǒng)说法是(shì)小洲团队(duì)娇娇深造去了，等到工作的时(shí)候才发现(xiàn)自己掌握的知识是远远不够的，以前学习的(de)知识也不够系统和扎实，为了能够让(ràng)自己未来更具有竞争(zhēng)力，小洲团队娇娇(jiāo)在这个(gè)时候选择学习。在这个(gè)时候选择学(xué)习，可以说要放弃很多的(de)东西(xī)，小洲团队(duì)娇娇一定是下了很大的决(jué)心。

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