一立方米等于多少立方毫米怎么算，一立方米等于多少立方毫米分米ng>现在女性多少岁可以领养(yǎng)老金？城镇职工养(yǎng)老保险，正常退休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁(suì)，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周(zhōu)岁女45周岁的。关于现在女性(xìng)多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)以(yǐ)及现(xiàn)在女性多少岁(suì)可(kě)以领养老金，男士(shì)多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金，女职工(gōng)多少岁可以(yǐ)领养老金(jīn)，个人(rén)社保(bǎo)多少岁(suì)可以领养老金，个人(rén)缴纳社保多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金等(děng)问题，农商网将(jiāng)为(wèi)你整理(lǐ)以下(xià)的生活知识：

领养老金(jīn)的年龄是多(duō)少

　　领养(yǎng)老(lǎo)金的年(nián)龄是55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一(yī)般是55-60岁左右可以领。个人缴费至少满15年，就(jiù)可以到(dào)退(tuì)休年(nián)龄领取养老金。

　　男职工60岁;从事管理和科研工作的(一立方米等于多少立方毫米怎么算，一立方米等于多少立方毫米分米de)女(nǚ)职工55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅(fǔ)助(zhù)工作的女(nǚ)职工50岁(suì)，自由职业者、个体工(gōng)商户(hù)女年(nián)满55周岁(suì)。

　　另外(wài)，党政(zhèng)机关、群众团体、企业和事业单位的女(nǚ)干部年(nián)满55周岁，且参加革命(mìng)工(gōng)作满10年。

现在(zài)女(nǚ)性多少岁可以领养老金

　　1、城镇(zhèn)职工养老保(bǎo)险，正常退休男60，女工50周岁(suì)，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周(zhōu)岁，病(bìng)退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就业(yè)男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡(xiāng)居民养老保险，不论男(nán)女，都是60周岁领取。

　　以上就是(shì)给各位带来的关于(yú)多少岁可以领养老(lǎo)金的(de)全部内容了。

女人多(duō)少岁可(kě)以领养老(lǎo)金(jīn)

　　女人多少岁可以领养老金(jīn)，具体如(rú)下：

　　1、养老保(bǎo)险女(nǚ)性年满五十周岁开始领，达到(dào)退休年龄，并已办理退休(xiū)手(shǒu)续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在(zài)年满五十周(zhōu)岁的次月(yuè)开始享受养老保险待(dài)遇，符合参保条件的参保后可以按月领(lǐng)取养老金。

　　养老金领取需要满足领取条件的(de)劳动者提交相关资料到社会保(bǎo)险行政部门申请办理，然后(hòu)办理相关登(dēng)记，之后(hòu)每个月就可以领取养(yǎng)老金了，通常会(huì)按时将养(yǎng)老金打入指(zhǐ)定的账户(hù)。

　　女(nǚ)职工退休的条件(jiàn)，具体如(rú)下：

　　1.年(nián)满五十(shí)周(zhōu)岁，连(lián)续工龄(líng)满十年的；

　　2.从事有害(hài)身体健康的(de)工作，年满四(sì)十五(wǔ)周岁，连续工龄满十年的；

　　3.年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力的(de)；

　　4.因工致(zhì)残，完全(quán)丧失(shī)劳动(dòng)能力的(de)。

　　法律(lǜ)依据：《国务(wù)院关于(yú)工人退休、退职的暂(zàn)行办法》第一条

　　 全民所有(yǒu)制企业(yè)、事业单(dān)位和党政机(jī)关(guān)、群众团体的工(gōng)人(rén)，符合下(xià)列条(tiáo)件(jiàn)之一的，应(yīng)该(gāi)退休(xiū)：

　　（一）男年满六(liù)十周岁，女(nǚ)年满(mǎn)五十周岁，连(lián)续工龄满十年的。

　　（二）从事井下、高空、高温、特别(bié)繁(fán)重体力(lì)劳动或者其他有害(hài)身体(tǐ)健康的(de)工(gōng)作，男年满五十(shí)五周(zhōu)岁、女年满(mǎn)四十五周(zhōu)岁，连续(xù)工龄满十年(nián)的。

　　本(běn)项规定(dìng)也适用于工作条件(jiàn)与工人相同(tóng)的基层(céng)干(gàn)部。

　　（三）男年满五(wǔ)十周岁，女年满四十五周岁，连(lián)续(xù)工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会(huì)确认，完全丧失劳动(dòng)能力的。

　　（四）因工致残，由医(yī)院(yuàn)证明(míng)，并经劳动鉴定委员会(huì)确定，完全丧(sàng)失劳动能(néng)力的。

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