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部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些什么叫试睡员干什么的?试睡员招聘条件，108位酒店美女试睡员图片原来居然还(hái)有一种工(gōng)作叫(jiào)“试睡员”，乍一听还有点想(xiǎng)歪，后(hòu)来了(le)解以后才知道“试睡员(yuán)”其(qí)实也是一(yī)份正经的工作，而且据说(shuō)工作内(nèi)容还挺复(fù)杂的(de)，不是简单的在酒店睡个觉(jué)就了事，具体(tǐ)是什么？干什么跟小编来详细了解(jiě)一下。

什么(me)叫试睡员？

    试睡员全(quán)名是(shì)“酒店(diàn)试睡员”，在国(guó)外被(bèi)称为"酒店(diàn)品评(píng)家"，要(yào)求应聘者(zhě)具有(yǒu)敏锐观(guān)察(chá)力(lì)与感受(shòu)力，平时(shí)喜欢旅游，分享(xiǎng)一些(xiē)自(zì)己的所见所闻。
试睡(shuì)员是干什么的？

      酒店试睡员(yuán)的主要(yào)工作内容是体验(yàn)酒店的服(fú)务、环境、卫生、价格、餐饮(yǐn)等多个方面(miàn)，就比如说(shuō)酒店的床垫(diàn)软硬程度、空调冷暖、网速快慢、下水道是否畅(chàng)通等等，通过自己的客观感受和调查写(xiě)成报告(gào)，供(gōng)酒店方提高管理经营或供客人网友预定参考。

试睡员招聘条件：

       试睡员(yuán)一(yī)般要(yào)求(qiú)年满18周岁的成年人，男女性别不限，但大多(duō)试睡员(yuán)都是(shì)女性，因为女性一(yī)般(bān)比较(jiào)细心，更适合做这个工作(zuò)。   要求(qiú)应聘者具有热情、理性还(hái)有异(yì)于常(cháng)人的敏锐观察力与感受力(lì)，思维要缜(zhěn)密，思考要周(zhōu)全(quán)，文(wén)字(zì)功底扎实，热爱(ài)旅游、乐于分享所见所闻(wén)，勇(yǒng)于冒险尝试新事(shì)物(wù)。

    试睡员(yuán)是一(yī)份(fèn)比较细致(zhì)的工作，要求体验者从顾客(kè)的(de)角(jiǎo)度去审视(shì)、发(fā)现问题，并(bìng)与酒店、客栈经营者(zhě)沟通，解决问题(tí)。

      她们(men)需要不断的去(qù)发现新的酒店，几乎(hū)是每天一睁开眼睛就要上网去搜(sōu)索(suǒ)酒店，有的(de)时(shí)候几(jǐ)乎一天(tiān)时间都泡在了网上，而且她们的工作不稳定(dìng)，体验(yàn)完部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些一(yī)家，就(jiù)要去(qù)体验另(lìng)一家，而(ér)且走访酒店的时候他们要花(huā)费大量的(de)人力和财力，这些都(dōu)是(shì)需要试(shì)睡员有(yǒu)足够的耐心和(hé)细致，酒(jiǔ)店试睡员(yuán)一般不会随便找家酒店就去体验，商务(wù)出差和旅游(yóu)是他们主(zhǔ)要的体验(yàn)导向。　

试(shì)睡员在试睡前(qián)要(yào)做大量(liàng)的(de)工作(zuò)，必须对(duì)入(rù)住的每(měi)一(yī)间酒店的(de)种种(zhǒng)细节(jié)观察得(dé)细致入微，然后再用大量的文字、图片和视频(pín)来描述自(zì)己的住宿体验(yàn)。

在(zài)进入酒店前，关服务有没有上前给(gěi)你(nǐ)开车门，办理入住时(shí)大概需要(yào)多久时(shí)间，电梯口是否好找。细致到年酒店大(dà)堂的味道都需(xū)要你去用文字记录，因为一般五星级(jí)酒店(diàn)都会喷香水，而且每个(gè)酒店的味道都不一样，高端商务(wù)人士非常注(zhù)重这一点，所谓(wèi)气味相投大概就是这个意思。

酒店试(shì)睡员部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些入(rù)住酒店之(zhī)后(hòu)，就要用手(shǒu)机进行拍摄，洗手间里的各个角落，毛巾条(tiáo)数、花洒出热水的(de)速度、客房床(chuáng)单的干净度、插座的位置和(hé)插(chā)口(kǒu)的数目，这些信息都(dōu)要在视(shì)频里(lǐ)反映出来，而且还要图(tú)文并(bìng)茂，视频(pín)越清(qīng)晰，介绍越详(xiáng)细越好，尤其(qí)是细节。

      虽然(rán)试睡员的工作性质让很多酒店比较(jiào)反感，但(dàn)是(shì)对自身服务有自信的酒店(diàn)还是(shì)很(hěn)欢(huān)迎试睡员的光(guāng)临(lín)，因为这在(zài)某种程度上(shàng)能够提(tí)高酒店(diàn)的(de)服务水平，同时也起到了监(jiān)督的作用。很多(duō)人因为对试睡员(yuán)的工作有(yǒu)误解，所以不愿意去尝试，但其实试(shì)睡员(y部门经理大还是总监大，部门经理大还是总监大些uán)做好(hǎo)了，月薪是过万(wàn)的。

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